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Unsere Dienstleistungen

im Bereich Lohn- und Gehaltsbuchhaltung

Lohn- und Gehaltsbuchhaltung

Nicht verzweifeln: Im sich permanent ändernden Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht behalten wir den Überblick.
Damit Sie sich auf Ihr Kerngeschäft konzentrieren können übernehmen wir Ihre Lohn- und
Gehaltsbuchhaltung. Bei allen Fragen rund ums Steuer- und Sozialversicherungsrecht stehen Ihnen
unsere kompetenten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zur Verfügung.

Lohn- und Gehaltsabrechnung - Grundleistungen

Gehaltsabrechnung und Führung des Lohnkontos
Lohnabrechnung (nach Std.) und Führung des Lohnkontos
Lohnabrechnung (nach Std.) und Führung des Lohnkontos und Stundenerfassung Online durch Mandanten
Baulohnabrechnung (nach Std.) und Führung des Lohnkontos
Baulohnabrechnung (nach Std.) und Führung des Lohnkontos und Stundenerfassung Online durch Mandanten

Damit wir eine fristgerechte Lohn- und Gehaltsabrechnung, sowie die Abgabe der erforderlichen monatlichen Meldungen gewährleisten können, gehen wir davon aus daß: Änderungen für Lohn- und Gehaltsempfänger grundsätzlich bis10 Tage vor dem Abrechnungstermin eingereicht werden. Wir gehen davon aus, dass wenn Meldungen bis zu diesem Termin nicht vorliegen, die Abrechnung wie im Vormonat erfolgen soll.

Folgende Tätigkeiten beinhaltet die Grundleistung zur Lohn- und Gehaltsabrechnung:

Lohnsteueranmeldung per Datenübermittlung
Meldung bei den Sozialversicherungsträger per Datenübermittlung
Überweisungen per Datenübermittlung
Alternativ: Bereitstellung der elektronischen Zahlungsaufträge und Auswertungen über das Unternehmen Online.
Versand der Abrechnungen und Auswertungen direkt an Ihr Unternehmen
Übermittlung der Daten nach dem ELENA-Verfahrensgesetz
Abfragen Identifizierungsverfahren LSt-Karte

Lohn- und Gehaltsabrechnung – Sonderleistungen

Neueinrichtung der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung und Erstaufnahme der Firmendaten
Erstmalige Einrichtung eines Lohn- und Gehaltskontos eines Mitarbeiters einschließlich Aufnahme der Personalstammdaten je AN incl. Anmeldeverfahren und Einrichtung der elektronischen Personalakte
Nachberechnung/Wiederholungsabrechnungen aufgrund korrigierter Mandantenmitteilungen
Führung von Urlaubs- und Zeitkonten
Meldungen an die Berufsgenossenschaften
Erstellung der folgenden Bescheinigungen, Anträge und Meldungen:

Bescheinigungen:
- Arbeitsbescheinigung Arbeitsamt
- Verdienstbescheinigung Krankenkasse
- Verdienstbescheinigung Wohngeld
- Arbeitsbescheinigung Ausländeramt
- Sonstige Bescheinigungen
Meldungen für:
- Jahresmeldungen nach DEÜV -manuell
- Sonstige Meldungen (z.B. an Versorgungswerke usw.)
Anträge für:
- Lohnfortzahlung
- Kurzarbeitergeld, Mutterschaftsgeld, Erziehungsgeld, Arbeitslosenunterstützung
- Konkurs- / Insolvenzausfallgeld
- Sonstige Anträge
Vorbereitung und Teilnahme bei Prüfungen
- Lohnsteuerprüfungen
- Krankenkassenprüfungen
- Prüfungen durch das Arbeitsamt
- Berufsgenossenschaftsprüfungen
- Prüfungen durch die Bundesversicherungsanstalten
- ZVK-Prüfungen
Rat und Auskunft bei steuerlichen und sozialversicherungsrechtlichen Fragen
Versand der Abrechnungen direkt an Ihre Arbeitnehmer
Langzeitarchivierung
Kurzarbeitergeld-Abrechnung (KUG)
Abrechnung von Lohn- und Gehaltspfändungen
Überwachung der Mindestlohnverordnungen
Reisekostenabrechnungen
Vergleichsberechnungen Steuerklassenwahl, Probeabrechnungen
Kostenrechnung im Lohnbereich
Statistiken führen
Abrechnung Arbeitnehmerdarlehen
Abrechnung öffentlicher Dienst
Altersteilzeitberechnungen
Betriebliche Altersvorsorgeberechnungen
Abrechnung von Vorschüssen

Lohn- und Gehaltsabrechnung – Grundleistungen Baulohn

s. Grundleistungen Lohn- und Gehaltsabrechnungen

Zusatzleistungen Baulohn

s. Lohn- und Gehaltsabrechnung - Sonderleistung
Zusätzliche Sonderleistungen:
- ZVK – Meldungen
- Sofortmeldung Baulohn
- Anträge
  - Urlaubsgeld
  - Kurzarbeitergeld (KUG)

Sehen Sie hier, wie die Lohn- und Gehaltsabrechnung im Detail funktioniert.